Communiqué de l'union départementale des syndicats CGT de la Côte-d'Or du 27 février 2026 :

Depuis plusieurs semaines, l’inquiétude grandit parmi le personnel du transporteur qui emploie plus d’un millier de salariés sur le territoire national, répartis sur 58 agences dont une à Longvic et ses 60 salariés.

La situation économique est catastrophique. Sur un chiffre d’affaires annuel de 445 millions d’euros, le résultat d’exploitation affichait l’an dernier des pertes de plus de six millions d’euros, contre un excédent de 10 millions un an plus tôt.

Le Comité Social et Economique réuni en réunion extraordinaire le 4 février 2026 a voté un droit d’alerte économique. Il a été informé quelques jours plus tard de la désignation de 2 mandataires « ad hoc » par le tribunal de commerce de LILLE en vue de vérifier si l’état des comptes permet la poursuite de l’activité.

En attendant, les camions sont à l’arrêt, les clients ont déserté et les fournisseurs impayés refusent de travailler avec le transporteur.

L’inquiétude est grande pour le personnel de ne pas recevoir leur salaire à la fin du mois.

Cette situation est jugée très préoccupante par le délégué syndical central CGT qui multiplie les démarches tant en interne qu’en externe de la société.

D’ores et déjà, un expert économique et un avocat spécialiste en droit social étudient la validité des procédures en cours et se battent pour le maintien de tous les emplois.

La CGT exige que toute la lumière soit faite sur les raisons qui ont conduit la société au bord du gouffre. Elle alerte les élus, les représentants de la nation et les pouvoirs publics de s’emparer de cette situation et ne pas laisser une entreprise créée il y a plus de 120 ans fermer ses portes dans la plus grande indifférence.