L’Assemblée générale de la JDA Dijon Basket Fauteuil s’est tenue ce samedi 18 octobre 2024 au Gymnase Boivin à Dijon. Au cours de cette assemblée générale, celle-ci a voté la création d’un Conseil d’Administration inclusif, aux pouvoirs et responsabilités partagés.

Un nouveau corps d’adhérents a également été instauré, permettant à toutes celles et ceux qui souhaitent soutenir l’association sans pratiquer d’y trouver leur place.

Le nouveau bureau a également été élu :
• Co-Présidents : Catheline Ramonet / Nicholas Petiot
• Trésorière : Christelle Patureau
• Secrétaire Générale : Lucie Nolet
• Président de la commission sportive : Damien Lordel
• Chargée du Garage Solidaire : Maria Ernest-Augustin
• Membres du bureau exécutif : Alexandre Bauer / Olivier Bledea

Pendant l’Assemblée générale, un bilan de cette dernière saison écoulée ainsi que les perspectives à venir ont été évoqués :

Un développement associatif dynamique

Trois ans après sa création, la JDA Dijon Basket Fauteuil poursuit sa croissance avec 35 pratiquants, de nouveaux talents, et une équipe dirigeante engagée. L’association franchit une étape clé avec l’embauche de son premier salarié.

Des projets structurants et innovants

Lancement du Centre de Développement (formation jeunes, féminines, ateliers numériques IA/VR).
Avancement du projet Garage Solidaire, espace inclusif et innovant au service de tous.

Des performances sportives remarquables

• National 1 : 8e place
• National 3 : 1ère place
• 3 joueurs internationaux sélectionnés
• Plus de 20 matchs et tournois organisés cette année

Un ancrage territorial fort

• Plus de 10 partenaires engagés (santé, handicap, emploi, entreprises locales)
• Subventions et soutien des collectivités locales

Budget & défis

Malgré des ressources limitées, le budget est maîtrisé. L’objectif : renforcer nos financements privés et élargir notre impact.

Perspectives et engagements à venir

• Obtention des labels Handisport
• Recrutement de nouveaux joueurs, coachs et bénévoles passionnés
• Création et recrutement d’un poste salarié de direction sportive
• Développement de nouvelles actions pour l’inclusion, la santé et l’emploi